“大裁员”风波下,在线教培机构路在何方?

来源:搜狐教育 发布:2021年05月31日 作者: 人气:94038

近几天,以高途课堂、VIPKID为代表的头部教培机构的“裁员风波”,成为了教培行业新的热点,在线教育股也在雪崩。

在前,新东方在线曾传闻进行集中裁员。公司回应中国证券报记者称,季度性常规优化确实存在,但绝非一刀切的裁员。

在高途集团发布今年Q1财报的左右,有媒体爆料,高途课堂创始人陈向东日前召开了内部会,决定高途课堂将裁员30%,本周开始执行,同时信息流业务、直播业务全部关停。

加之净亏损14.259亿元,而2020年同期的净利润为1.48亿元。虽然公司解释“亏损主要是由于在市场营销活动方面的大力投入,以扩大流量增长及加强品牌认知”,但股价应声跌至19.43美元。

这让人们不得不猜测“裁员”可能不是空穴来风。

很快,5月28日,中新网报道,高途方面回应“风波”,小早启蒙主要是针对3岁至8岁儿童开展相关的启蒙服务。根据将于6月1日正式实施的《未成年人保护法》第33条,幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。因此,公司决定停止小早启蒙面向3-6岁儿童的招生工作,并据此对组织架构和人员进行调整。

诚然,关于VIPKID裁员消息,从2019年拿到最后一轮投资后就没有中断过。

《财经天下》报道,VIPKID在召开2019年年会时,员工数量接近12000人。在2020年公司成立七周年之际,创始人米雯娟曾发布一封内部信,其中显示公司拥有8000多名员工。“目前的最新数字是即将跌破6000人。”。也就是说,两年时间内,VIPKID的员工总数已经减少了一半。这位员工表示,销售部门没有受到波及,“裁员只涉及应试班课”。另一名接近VIPKID的人士表示裁员确实在进行,“裁员主要是针对启蒙英语和数学思维两个部门,现在是要将这两个部门合并成一个,合并后裁员50%。另外一条业务线中外教培优课也裁员50%。”

据红星新闻报道,有不少应届毕业生在社交媒体上表示,被猿辅导、高途课堂等在线教育机构毁约offer(录取通知),理由是公司内部调整,紧急叫停招聘计划。此外,不只应届生,暑期兼职岗位也存在大量取消offer的情况,同时社招渠道也在缩紧。

种种迹象表明,在线教育行业,或许正经历“震荡”。

教育培训机构除大量广告投入导致业绩亏损、陷入裁员风波、业务面临收缩等外,乱象频出已引起监管层的高度重视、监管与处罚。

5月21日,中央全面深化改革委员会会议审议通过了《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》。

5月24日,一张截图突然在业内流传,其中内容称,北京市海淀区教委近期开会,即将出台“双减”政策,将要求教育机构“假期不开课、不让上市、不让做广告”。尽管随后北京市海淀区教育委员会进行了辟谣,但紧绷的资本市场依旧产生了波动。

北京市推进减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担工作,严格规范管理校外培训机构,两次“顶格处罚”或仍牵动着教培机构的神经。

4月23日,北京市教委一纸通报,学而思网校、高途课堂、网易有道精品课、猿辅导一起被点名,均在招生收费、广告宣传、课程师资等方面存在问题。

4月25日,北京市市场监管局对跟谁学、学而思、新东方在线、高思四家校外教育培训机构价格违法行为分别给予警告和50万元顶格罚款的行政处罚。

大家知道,“不让做广告”几乎直接截断了在线教育机构的主要获客来源,那“完全停止了信息流的投放获客”意味着什么?

因此,监管态度已经很明确了,回归教育的育人本质是准绳。

此次“裁员风波”恐只是序幕,因为之前疯狂的无序发展、“烧钱”竞争应不会再发生教育行业了,教培行业要做新的应对。因此,作为教育发展的重要一部分,教培机构要坚守教育初心,把从事教育行业当作“持久战”,遵循政策、做细做实做优内容,静待未来。